La doctora Yadira Zavala Osorio fue designada por unanimidad por la Junta Directiva de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) como la nueva rectora de la Unidad Azcapotzalco para el periodo comprendido entre el 23 de septiembre de 2023 y el 22 de septiembre de 2027, por su trayectoria universitaria y el plural apoyo de la comunidad universitaria, así como por su claro compromiso social y su perfil personal.

La Junta Directiva reconoce la pertinencia académica, el compromiso institucional y la amplia participación presencial y escrita por parte de miembros de todos los sectores de la comunidad universitaria en el proceso de auscultación para nombrar a la Rectora de la Unidad Azcapotzalco.

Zavala Osorio es doctora en Estudios Organizacionales por la Unidad Iztapalapa de la UAM; maestra en Ingeniería en la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y licenciada en Ingeniería Industrial por la Unidad Azcapotzalco de la Casa abierta al tiempo.

La investigadora destaca por su experiencia en la organización de eventos educativos de alto nivel, así como en el análisis de la empresa para mejorar los departamentos a partir de análisis de campo y, en el diagnóstico sistémico para la implantación de procedimientos de aseguramiento de calidad, sin olvidar sus excelentes resultados en el manejo de técnicas de detección de problemas en organizaciones.

En el ámbito profesional laboró como ingeniera industrial en la empresa denominada Grupo IMPRESSA y en GPI México, dedicándose a la elaboración de diagnósticos y detección de áreas de oportunidad, además participó en el desarrollo de metas e indicadores de la Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios (COFEPRIS).

Fue parte del grupo de trabajo en la elaboración de metas para la evaluación del desempeño del personal del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) y participó en el fortalecimiento del perfil de la Secretaría de Salud. Actualmente coordina el proyecto de vinculación entre los Laboratorios de Biológicos y Reactivos de México (BIRMEX) y la UAM.

Ha publicado los libros PEMEX, Presente y futuro, Sistema Nacional de Distribución de Insumos para la Salud, BIRMEX y Manual de seguridad e Higiene Industrial. Además, ha escrito más de una decena de artículos en materia de procesos de mejora en el sector industrial, metodologías para la gestión de seguridad e higiene, y optimización de productos elaborados con manufactura aditiva, entre otros.

En su propuesta plantea mejorar y fortalecer el proceso de enseñanza-aprendizaje a través de la actualización de los planes y programas de estudio que se ofrecen en dicha Unidad académica para reorientar la enseñanza hacia perfiles de egreso con programas educativos vinculados con el sector productivo, estableciendo estrategias que garanticen la retención del alumnado en el primero y segundo año, así como asegurar la continuidad en su tránsito por el programa de estudio de su elección en el tiempo adecuado.

En el documento asegura que la modalidad virtual fue un excelente instrumento de apoyo durante la pandemia, pues muchas personas de la comunidad estudiantil son el sustento económico familiar y deben trabajar, por lo que las clases en línea les facilita su transición por la Institución, de modo que aún hay muchas áreas de oportunidad para mejorar el funcionamiento e impacto de los repositorios de libre acceso con el fin de consolidar la biblioteca digital.

También será indispensable gestionar la formación de las y los profesionistas, mejorar la vinculación con los sectores productivos en un esfuerzo conjunto y no de manera aislada, proporcionar a los docentes las herramientas tecnológicas, facilitar la generación y transmisión del conocimiento, desarrollar el sentido de identidad y buscar la eficacia de las actividades académico-administrativas que se desarrollan día a día en la Unidad, apoyándose en la mejora continua y en el uso de las tecnologías de la información.

El fortalecimiento de la investigación es otro de los principales retos a realizar durante su gestión, la idea es que todos los profesores asuman como propia la agenda 2030 de la ONU en la parte que les corresponde, rompiendo las barreras y los paradigmas de la academia y llevando a cabo cambios profundos en las estructuras actuales y en las culturas investigativas, quienes deberán abrirse a otros conocimientos para tener más presencia en la sociedad bajo enfoques humanistas, incluyentes e interdisciplinarios, que generen conocimientos de utilidad para la sociedad, siendo éste un aspecto sumamente importante para el desarrollo económico y social del país.

Y dado que se busca formar profesionistas innovadores, será de vital importancia promover la formación integral que incluya a la cultura y el deporte, asegura la doctora Zavala Osorio, esto a través del desarrollo de programas y concursos para la rehabilitación de los espacios culturales y deportivos de la Unidad, así como la gestión de torneos y competencias para alumnos y alumnas, y personal docente y administrativo, lo cual abonará también a la construcción del sentido de pertenencia de la colectividad universitaria.

Fomentar la responsabilidad social y la identidad institucional, es otra de las tareas de esta gestión, para lo cual es necesario mejorar las condiciones laborales, de seguridad, académicas y administrativas, mediante la búsqueda del desarrollo individual y colectivo de la comunidad universitaria y con perspectiva de género.

La doctora Zavala Osorio, quien se desempeñaba como Secretaria de Unidad, es docente del Departamento de Sistemas en dicha sede, donde imparte las materias de Ingeniería y Sociedad, Ingeniería de Costos, Análisis de Decisiones I, Análisis de Decisiones II, Análisis de Problemas en Ingeniería, Psicología Industrial, Contabilidad Industrial, Administración de la Calidad, Logística, Seguridad e Higiene Industrial, Taller de Planeación y Ejecución de Proyectos en la División de Ciencias Básicas e Ingeniería, así como Innovación empresarial en la Maestría en Economía de la División de Ciencias Sociales y Humanidades de la UAM Azcapotzalco.

Logró la reincorporación a las actividades presenciales después de la pandemia ocasionada por el virus SARS COV 2, la digitalización de más de 30 salas para clases híbridas, el acceso a internet de 150 salones, la mejora del internet en la Unidad y en espacios abiertos y el incremento del uso de libros digitales de la Coordinación de Servicios de Información (COSEI).